Einsteigen bei der KZVK ist leicht. Wir freuen uns auf alle neuen Kolleginnen und Kollegen.

Dein Weg zu uns

Wir freuen uns sehr über dein Interesse an einer Tätigkeit bei der KZVK und über das Vertrauen, das du uns mit deiner Bewerbung schenkst. Hier geben wir dir einen kurzen Überblick über den Bewerbungsprozess bei der KZVK. Abhängig von den Anforderungen der ausgeschriebenen Stelle kann es im Einzelfall zu Abweichungen im Bewerbungsprozess kommen.

Checkliste

Du hast eine Stelle gefunden, die zu dir passt? Sehr schön! Deine Bewerbung können wir am besten prüfen, wenn sie vollständig ist. Dafür benötigen wir folgende Dokumente von dir:

Vita
Zeugnisse (Abitur, Diplom, Bachelor, Master), Referenzen und Arbeitszeugnisse (Praktika und Festanstellungen)
Anschreiben (wünschenswert) mit Nennung Gehaltsvorstellung/Starttermin

Folgende Formate kannst du für den Upload deiner Dokumente verwenden: Word, PDF, PPT, jpg, gif, png. (Maximal 20 MB insgesamt.)

Bewerbung einreichen

Über den „Bewerben“-Button in der jeweiligen Stellenausschreibung gelangst du direkt und unkompliziert zu unserem Bewerbungsformular. Dort kannst du deine Unterlagen hochladen und erhältst umgehend eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

Prüfung der Unterlagen

Deine Bewerbung wird sowohl von unserem Personalbereich als auch von deiner zukünftigen Führungskraft sorgfältig geprüft. Wenn uns deine Unterlagen überzeugen, melden wir uns innerhalb von sieben Tagen bei dir, um mit dir einen Termin für ein persönliches Gespräch zu vereinbaren.

Erstes Gespräch

In einem etwa einstündigen Gespräch möchten wir dich und deinen beruflichen Werdegang besser kennenlernen. Je nach Position nimmt an diesem Gespräch auch deine zukünftige Führungskraft teil. Deine Fragen sind jederzeit willkommen und werden gerne beantwortet.

Zweites Gespräch

Wenn nach dem ersten Gespräch weiterhin gegenseitiges Interesse besteht, laden wir dich zu einem zweiten Gespräch ein. Dieses Gespräch kann unterschiedlich gestaltet sein. Je nach Position erwartet dich möglicherweise auch eine praktische Aufgabe. Spätestens in diesem Termin wirst du deine Führungskraft kennenlernen. Bei einer Führungsposition findet zusätzlich eine Gesprächssimulation statt.

Willkommen bei der KZVK

Nach einem erfolgreichen Zweitgespräch unterbreiten wir dir kurzfristig ein Vertragsangebot und freuen uns darauf, dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.

Tipps für deine Bewerbung

Carmen, Recruiterin bei der KZVK: Großartige Dinge werden niemals von einer einzelnen Person erreicht, sie werden von einem Team von Menschen gemacht. Bei der KZVK schätzen wir Teamarbeit und die einzigartigen Beiträge jeder und jedes Einzelnen.

Wir suchen engagierte und motivierte Menschen, die unsere Zukunft mitgestalten. Menschen, die neugierig sind, Veränderungen mitgehen und die unsere Werte teilen: Identifikation mit der Aufgabe der KZVK, Leistungsbereitschaft, Wertschätzung, gegenseitiger Respekt sowie verantwortungsvolles Handeln.

In diesem Video gebe ich Tipps, wie dein Interview erfolgreich laufen kann. Schau gerne auch auf unserem Bewerbungsportal vorbei!

Auf welchem Weg kann ich mich bewerben?

Bitte bewirb dich über unser Bewerbungsportal. Initiativbewerbungen können wir nicht entgegennehmen. Schau aber gerne zu einem späteren Zeitpunkt nochmal vorbei.

Wie bereite ich mich auf das Vorstellungsgespräch vor?

Setze dich mit der Stellenausschreibung auseinander – das wird dir helfen, dich auf Fragen vorzubereiten, die wir dir im Gespräch stellen. Sehr gerne gesehen sind auch Fragen von dir an uns.

Ich habe noch weitere Fragen, an wen kann ich mich wenden?

Rufe gerne Carmen, unsere Recruiterin, unter 0221 2031-168 an.

Welche Dokumente benötigt die KZVK von mir?

Deine Vita ist sehr wichtig für uns. Sie sollte strukturiert und übersichtlich gestaltet sein. Lasse keine Stationen oder Informationen aus und erwähne auch gerne dein persönliches oder ehrenamtliches Engagement.
Weiterhin benötigen wir Kopien deiner wichtigsten Zeugnisse der Schul-, Ausbildungs- und/oder Hochschulabschlüsse, ggf. von deiner Promotion sowie Arbeitszeugnisse bzw. Bescheinigungen über Praktika.
Wir freuen uns, wenn du ein Anschreiben beifügst, in dem du deine Motivation für die Bewerbung und deine fachliche Qualifikation darlegst. Die Nennung der Gehaltsvorstellung und ein frühestmöglicher Starttermin sind hilfreich.